Версия для слабовидящих
Версия для печати

Информация для выпускников ВУЗов

 

Государственная гражданская служба Российской Федерации - вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий федеральных государственных органов, государственных органов субъектов Российской Федерации, лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации.

Государственная гражданская служба Российской Федерации подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъектов Российской Федерации.

Принципами гражданской службы являются:

1) приоритет прав и свобод человека и гражданина;

2) единство правовых и организационных основ федеральной гражданской службы и гражданской службы субъектов Российской Федерации;

3) равный доступ граждан, владеющих государственным языком Российской Федерации, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами гражданского служащего;

4) профессионализм и компетентность гражданских служащих;

5) стабильность гражданской службы;

6) доступность информации о гражданской службе;

7) взаимодействие с общественными объединениями и гражданами;

8) защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность.

Знакомство с государственной гражданской службой начинается с практики студентов высших учебных заведений (далее-ВУЗ) в исполнительном органе государственной власти Иркутской области в период обучения.

В соответствии с частью 7 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря
2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», практика осуществляется на основании договоров между ВУЗами и государственным органом исполнительной власти Иркутской области.

После окончания ВУЗа и защиты диплома можно принять участие в конкурсах на замещение вакантных должностей, в конкурсах на включение в кадровый резерв, которые проводятся в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее - ФЗ № 79), Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля
2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы».

Статья 14 Закона Иркутской области от 4 апреля 2008 года № 2-ОЗ «Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области» установлены квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей областной гражданской службы.

Не предъявляются требования к стажу для замещения главных должностей областной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты», ведущих должностей областной гражданской службы, за исключением категории «руководители», старших и младших групп должностей областной гражданской службы.

С информацией о проведении конкурсов в министерстве экономического развития Иркутской области на замещение вакантных должностей и (или) включении в кадровый резерв можно ознакомиться во вкладке «Конкурсы» раздела «Государственная гражданская служба».